英特爾的立即辭職命運，在短短幾天內發(fā)生了戲劇性的僅天變化。

　　當地時間8月7日，從逆美國總統(tǒng)特朗普在社交網站發(fā)帖要求英特爾CEO陳立武立即辭職，轉成并稱他存在“嚴重的功典利益沖突”。令人意想不到的范英是，僅時隔4天，特爾O特與陳立武會面后的朗普特朗普就口風全改。

　　特朗普11日發(fā)文稱，生啥陳立武的立即辭職“成功與崛起是一個了不起的故事”。此后英特爾股價大漲超2%。僅天

　　扭轉印象：

　　“單槍匹馬”與特朗普及內閣成員會面

　　特朗普表示，11日的會面除了有陳立武之外，還有美國商務部長霍華德·盧特尼克和財政部長斯科特·貝森特在場。特朗普稱：“這次會議非常有趣，他（陳立武）的成功和崛起是一個了不起的故事?！?/p>

　　英特爾公司隨后發(fā)布聲明表示，陳立武與內閣成員“共度了一段時光”，討論其對“加強美國技術和制造業(yè)領導地位”的承諾，并補充說這場會談是“坦誠而建設性的”。

　　此前，特朗普對陳立武的任職充滿質疑，是因為共和黨參議員湯姆·科頓給英特爾董事會主席耶里的信中表示，他“對英特爾運營的安全性和完整性及其對美國國家安全的潛在影響表示擔憂”，并詢問英特爾董事會是否知悉陳立武在擔任楷登電子首席執(zhí)行官期間，楷登電子曾收到過傳票。

　　臨危受命：

　　出任“救火隊長”帶領英特爾轉型AI

　　今年3月18日，作為“救火隊長”的陳立武臨危受命，出任英特爾CEO。上任之后陳立武立馬大刀闊斧進行架構改革，要求數據中心、AI客戶端和云計算部門直接向他本人匯報，減少中間管理層的臃腫。陳立武在內部備忘錄中表示：“英特爾這家偉大的企業(yè)，被無比復雜的組織和沉重的官僚文化拖了后腿，扼殺了創(chuàng)新文化?！彼€反思道：“決策時間太長了。新想法缺乏孵化的空間和資源，不必要的部門壁壘導致執(zhí)行效率低下?！?/p>

　　陳立武上任后還任命薩欽·卡蒂為首席技術官（CTO）和AI負責人，負責AI戰(zhàn)略、產品路線圖和英特爾實驗室。薩欽的斯坦福背景和創(chuàng)業(yè)經驗被認為有助于推動AI創(chuàng)新。其他技術高管也直接向陳立武匯報，在內部強調“工程優(yōu)先”的文化。陳立武在員工大會上表示，他將致力于打造一個專注于創(chuàng)新、速度和執(zhí)行力的“新英特爾”。

　　陳立武延續(xù)了前任帕特·基辛格的裁員計劃，并進一步擴大目標，要在兩年內削減15億美元的運營費用。2025年4月，他宣布裁員重點將放在中層管理，以消除效率低下的部門，裁員規(guī)?？赡苓_到15%（約1.5萬名員工）。在芯片戰(zhàn)略上，陳立武放棄了英特爾原先準備挑戰(zhàn)臺積電2納米工藝的18A制程計劃，將資源全部轉向AI芯片。他個人購買了2500萬美元的英特爾股票，表明對公司未來的信心，并且表示公司股價與他的五年薪酬計劃掛鉤。

　　紅星新聞記者 鄭直 綜合環(huán)球時報

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